Производительность труда в организациях АПК Основным показателем и источником повышения эффективности использования трудовых ресурсов является производительность труда. Производительность — показатель эффективности производства, характеризующий выпуск продукции в расчёте на единицу используемых ресурсов, факторов производства и представляющий собой соотношение объёма производства и затрат трудовых ресурсов. Производительность труда отражает соотношение между рабочим временем и количеством полученной продукции. Чем больше продукции производится за единицу времени или чем меньше требуется на единицу продукции, тем выше производительность труда. Количество продукции измеряется в натуральных и стоимостных единицах. Затраты труда выражаются в днях и часах.

5.2. СУЩНОСТЬ И ЗНАЧЕНИЕ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА

Факторы и пути повышения производительности труда в сельском хозяйстве Важным условием роста экономической эффективности аграрного производства являются улучшение использования трудовых ресурсов сельского хозяйства, повышение производительности труда. Для этого необходимо кардинально пересмотреть аграрную политику. И в первую очередь рассматривать крестьянство как равноправного партнёра и союзника, а не донора для города.

Главное для государства в этом вопросе — развивать социальную инфраструктуру села, проводить реформирование, учитывая все аспекты жизни крестьян, не ломая сложившиеся формы, а перестраивая производство снизу, по воле и в интересах крестьян.

В данном материале рассматриваются особенности оплаты труда работников животноводческих комплексов по производству продукции на.

Эти данные свидетельствуют о явной зависимости показателей деятельности малых предприятий от субсидирования разных уровней бюджета. Самый высокий уровень рентабельности реализации достигнут в группе с наименьшим количеством занятых в сельском хозяйстве, здесь же самая высокая производительность труда, что может свидетельствовать о более рациональном использовании трудовых ресурсов. Проведенная группировка по производительности труда, выявила, что в совокупности преобладают малые сельскохозяйственные предприятия с производительностью от до тыс.

Так в 5 группе с самой высокой производительностью высок и уровень рентабельности, выше всего нагрузка на одного работника, и меньше всего занято работников в одном хозяйстве. В целом наиболее оптимальным по эффективности производства является уровень производительности — тыс. Результаты, полученные в ходе группировок, могут быть использованы для повышения эффективности производства и уровня рентабельности путем оптимизации факторов, влияющих на ее уровень.

Сравнение показателей отдельных сельскохозяйственных предприятий с лучшими показателями рассматриваемой совокупности позволит определить стратегические направления развития предприятия и разработать комплекс мероприятий, направленных на повышение эффективности производства. Однако на основе группировок не представляется возможным достаточно точно количественно определить меру влияния отдельных факторов на эффективность деятельности.

Выявить и выразить количественную взаимосвязь факторов, влияющих на прибыль от реализации предприятия, позволяет многофакторная корреляционная модель по данным малых сельскохозяйственных предприятий Республики Башкортостан за г. Полученное в результате корреляционно-регрессионного анализа уравнение имеет вид: Для определения значимости влияния данных факторов на финансовый результат от реализации чистая прибыль от реализации проведен множественный регрессионный анализ.

Установленные через коэффициенты регрессии количественные зависимости позволяют предвидеть размер чистой прибыли от реализации при достижении тех или иных результатов хозяйственной деятельности. Таким образом, построение и использование статистической модели чистой прибыли позволяет оказывать целенаправленное воздействие на факторы, определяющие эффективность деятельности малого сельскохозяйственного предприятия.

В госпрограмму развития агробизнеса в РК внесены изменения На заседании правительства РК рассмотрены вносимые в госпрограмму развития агропромышленного комплекса РК на годы изменения и дополнения, передает корреспондент . Ключевые параметры госпрограммы с поправками озвучил первый вице-министр сельского хозяйства РК Арман Евниев. По его словам, для исполнения поручения Главы государства необходимо решить некоторые вопросы межотраслевого и межведомственного характера.

ПРОБЛЕМЫ МОТИВАЦИИ ТРУДА В СЕЛЬСКОМ ХОЗЯЙСТВЕ 7) Труд крестьян применяется в коллективном производстве и на личных подсобных .

Одной из актуальных проблем современной экономики является проблема повышения эффективности сельскохозяйственного производства. При этом одним из наиболее значимых показателей выступает производительность труда. Рост производительности в сельскохозяйственном секторе экономики и обеспечение на этой основе устойчивого развития отрасли являются приоритетными задачами в условиях временного ограничения на ввоз продуктов из стран, присоединившихся к санкциям против Российской Федерации.

Проведение анализа производительности труда на уровне отдельно взятого агроориентированного региона, определение основных факторов, оказывающих влияние на уровень производительности труда, а также выявление основных резервов роста эффективности аграрного труда. Для анализа основных показателей, характеризующих эффективность использования трудовых ресурсов в сельском хозяйстве Орловской области, были использованы эконометрические методы анализ временных рядов и прогнозирование по ним, многофакторное корреляционно-регрессионное моделирование.

Осуществлен прогноз уровня производительности труда при производстве основных видов продукции зерно, молоко на ближайшую перспективу. Выявлены основные факторы, влияющие на уровень производительности труда в области. Составлены точечный и интервальный прогнозы исследуемых показателей производительности труда. В аграрном секторе Орловской области имеются значительные резервы роста производительности труда в сфере увеличения уровня фондовооруженности работников сельского хозяйства, оплаты труда, профессионально-квалификационного уровня работников.

Основные заключения, представленные в исследовании, могут быть использованы как на уровне отдельно взятого сельскохозяйственного предприятия области при планировании своей производственно-хозяйственной деятельности, так и при разработке программных мероприятий, направленных на повышение эффективности аграрного производства в регионе.

Производительность труда в АПК Казахстана должна вырасти в 2,5 раза за 5 лет

Главная Пути повышения производительности труда в сельском хозяйстве Трудовые ресурсы в сельском хозяйстве весьма ограничены, что же касается производительности труда, то возможности ее роста, по существу, безграничны. Для успешного решения многообразных экономических и социальных задач, стоящих перед страной, нет другого пути, кроме ускоренного роста производительности труда, резкого повышения эффективности всего общественного производства.

Особенно важное значение такое положение имеет для сельского хозяйства, где весь прирост продукции обеспечивается за счет повышения производительности труда.

Тема. Одной из актуальных проблем современной экономики является проблема повышения эффективности сельскохозяйственного производства.

Информационный ресурс Охрана труда в сельском хозяйстве Эффективное функционирование системы охраны труда в сельском хозяйстве определяется правильным подходом к оценке условий труда и рисков в этой отрасли. Большинство сельскохозяйственных работ проводится на открытом воздухе, соответственно влияние на организм человека оказывают такие факторы, как температура воздуха, влажность, запыленность, и как следствие различные аллергические реакции.

Частый контакт с химическими удобрениями и ядохимикатами приводит к отравлениям. Специфика работ состоит также в их различной интенсивности относительно времени суток и сезонов, отсюда неравномерные нагрузки на организм человека и, как следствие, переутомление. Это приводит к повышенному травматизму. Условия труда напрямую связаны с уровнем механизации и технологий производства.

Нормирование и оплата труда в сельском хозяйстве

Суть этой политики заключается в том, что для производства сельскохозяйственной продукции каждый почвенно-климатический регион должен иметь применительно к своим условиям адаптированные: Так, например, в США и Канаде действует закон о защите почв от эрозии. И, если фермер не выполняет противоэрозионные мероприятия, то их будет выполнять государство, но за счет фермера. Никто такого подхода и не оспаривает, поскольку осознают, что почва это бесценный дар природы и потеря её означает лишение права жизни людей на Земле.

Сорта и породы Выведение региональных сортов сельскохозяйственных культур и пород животных финансируется из республиканского бюджета программа минсельхоза , а их тиражирование и реализация регламентируется рядом нормативно-правовых актов и поддерживаются из средств республиканского бюджета.

СТИМУЛИРОВАНИЕ ПОВЫШЕНИЯ ИНВЕСТИЦИОННОЙ ПРИВЛЕКАТЕЛЬНОСТИ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА И ТРУДА.

При этом может применяться оплата труда по нормативу от валового дохода или денежной выручки, по установленному прогрессивно возрастающему нормативу, по сдельно-премиальной или аккордно-премиальной системам оплаты труда. На основании Рекомендаций наниматели самостоятельно выбирают системы оплаты труда и утверждают конкретный порядок формирования фонда заработной платы и условия оплаты труда работников в соответствии с законодательством.

В сельском хозяйстве норма труда выступает в виде норм времени, норм выработки, норм обслуживания, нормативов численности и норм производства продукции на работника. Норма времени — обоснованные затраты оперативного времени на выполнение отдельных элементов работы, определенную операцию в часах минутах или комплекс работ. Норма выработки — количество единиц работы в гектарах продукции в центнерах, килограммах, штуках , которое должно быть выполнено работником или группой работников за смену или рабочий день при определенных природно-производственных условиях.

Норма обслуживания — количество поголовья скота определенного вида, единиц оборудования или машин, число рабочих мест или размер площади, подлежащей обслуживанию одним или группой работников за смену или рабочий день. Норматив численности — регламентированная величина численности исполнителей соответствующего состава на определенную работу или ее часть.

Норма производства — определяется в растениеводстве путем умножения урожайности определенных видов культур на их посевную площадь; в животноводстве —— соответственно продуктивности животных на норму их обслуживания. Исходя из нормы производства продукции на работника устанавливаются расценки за продукцию.

О путях повышения производительности труда в сельском хозяйстве

Современное сельское хозяйство - крупная, технически оснащенная отрасль народного хозяйства. Сельскохозяйственное производство существенно отличается от промышленного. Его особенности во многом определяют условия труда. К таким особенностям относятся: Достижения в биологии, химии и других науках способствуют созданию принципиально новых технологических процессов возделывания сельскохозяйственных культур и выращивания животных, разработке новых видов машин и орудий, химических веществ, биологических препаратов.

Чем быстрее происходят изменения в сельскохозяйственном производстве, тем больше увеличивается вероятность появления неблагоприятно влияющих факторов производственной среды, нежелательных последствий этих изменений.

Учет специфики сельскохозяйственного производства положен в основу государственной аграрной политики в развитых странах.

Срок публикации - от 1 месяца. Напротив, ухудшение качества равносильно уменьшению объема продукции и снижению производительности труда. Высокоэффективное сельское хозяйство — основа благополучия общества, без которого невозможно его устойчивое развитие. Это своего рода гарант обеспечения и сохранения продовольственной безопасности страны. Не случайно сельское хозяйство является приоритетной и дотируемой отраслью во всех экономически развитых странах мира. Техника, человек, сельское хозяйство Необходимо отметить ряд обстоятельств, которые делают повышение производительности сельскохозяйственного труда задачей, актуальной сейчас для России: В сельском хозяйстве все чаще увеличение мощностей машин наталкивается на технические пределы.

А применение техники, работающей на критических режимах, затрудняется физиологическими возможностями человека. Для выявления особенностей сельскохозяйственного производства и их влияния на производительность труда в отрасли следует выявлять: Показатели производительности труда Живой труд наряду с основным и оборотным капиталом является одним из базовых элементов воспроизводственного процесса в сельском хозяйстве. Различные показатели эффективности использования трудовых ресурсов в конечном итоге определяются соотношением между результатами производства и численностью занятых, а также общим фондом оплаты труда и фондом рабочего времени.

Основное место среди них занимают разнообразные показатели производительности труда. Классифицировать их можно следующим образом:

ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА В СЕЛЬСКОМ ХОЗЯЙСТВЕ

Текст работы размещён без изображений и формул. Полная версия работы доступна во вкладке"Файлы работы" в формате Управление персоналом охватывает широкий спектр функций от приема до увольнения работника, среди которых выделяют мотивацию деятельности персонала. От того, на сколько работники заинтересованы в конечном результате работы, зависит уровень финансового состояния предприятия в целом. Мотивация труда предполагает создание механизма, при котором активная трудовая деятельность, дающая определенные, заранее зафиксированные результаты, становится необходимым и достаточным условием удовлетворения значимых и социально обусловленных потребностей работника, формирование у него мотивов труда.

Создание в аграрно-промышленном комплексе системы мотивации труда как совокупности мотивов трудового поведения в экономической деятельности людей требует учета объективно обусловленной специфики аграрного труда и сельского образа жизни, и относится к числу не только самых важных, но и самых сложных проблем. Главные рычаги мотивации - стимулы и мотивы.

Максимум прибыли фирма получает, если вовлекает в производство такое количество работников, которое обеспечивает равенство МRP(труда) и W.

Российские контрсанкции не смогли серьезно повлиять на экспорт турецких овощей и фруктов Рабочие места в огромном количестве сельское хозяйство также вряд ли создаст, особенно если в качестве приоритета будет установлен рост производительности труда. Стоит отметить, что производительность труда в сельском хозяйстве в России росла в — гг. А форсированное перераспределение капитала в менее эффективные отрасли уменьшает общий объем экономического пирога: Так, волатильность цен на сельскохозяйственную продукцию ниже волатильности цен на энергоресурсы, но все равно достаточно высока: При этом повышение и снижение цен на сельскохозяйственную продукцию и энергоресурсы происходят синхронно: В то время как важность бесперебойных поставок продовольствия трудно переоценить, в современной истории нет или очень мало примеров, когда трудности с продуктами питания возникали из-за слабого акцента на сельское хозяйство, а не из-за административных ограничений.

Производительность труда

Свернуть содержание Производительность труда - это, определение Производительность труда - это плодотворность, продуктивность в сфере производства материальных благ. Выражается производительность труда количеством произведённой продукции в единицу времени. Характеризуется и определяется множеством факторов и показателей. С целью роста производительности труда проводится анализ всех влияющих на неё данных, применяются различные методы планирования, рассматриваются пути её повышения.

Производительность труда является важным экономическим показателем, который показывает эффективность работы как отдельного работника, бригады, цеха, так и предприятия , отрасли , и в масштабах страны, хозяйства.

Диссертация года на тему Производительность труда в сельском хозяйстве:Методология определения и резервы роста. Автор: Селин, Михаил.

Дом"Панорама", журнал"Лизинг. Рост материального благосостояния людей связан с повышением производительности труда. Рост производительности труда в сельском хозяйстве позволит решить главные задачи, а это: Также необходимо усовершенствовать системы обучения, подготовки и переподготовки специалистов для сельского хозяйства: Трудовые нормы регулируются нормами трудового права и в реальной жизни выступают в форме трудовых правоотношений.

Рабочее время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка организации и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с законами и иными нормативными актами относятся к рабочему времени. Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.

В течение рабочего дня смены работнику должен быть предоставлен перерыв и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.

Особенности оплаты труда работников в сельском хозяйстве

Производительность труда — это эффективность затрат труда. Она выражается в количестве продукции, производимой работником за единицу времени час, смену, день, месяц, год , или в количестве времени, затрачиваемого на производство единицы продукции. Показатель производительности труда, который характеризует количество продукции, произведенной в единицу времени выработка , определяется чаще всего в денежном, реже — в натуральном выражении в тоннах, штуках и т.

себестоимость продукции, рентабельность производства и реализации продукции, рентабельность капитала, производительность труда и т. п.

Это касается главным образом растениеводства, особенно выращивания технических, овощных, плодово-ягодных культур и картофеля. Сезонность выражается в увеличении потребности в рабочей силе в период посевных работ, ухода за растениями, уборки урожая и в уменьшении такой потребности в зимний период. В животноводстве, промышленных производствах, на автотранспорте и в ремонтных мастерских затраты труда в течение года более или менее постоянны.

Для характеристики сезонности труда используется несколько показателей. Помесячное распределение затрат труда в процентах к годовым. Коэффициент сезонности, характеризующий отношение затрат труда в месяце максимального или минимального объема работ в хозяйстве к среднемесячным затратам труда ЗТср: Сезонность труда в сельском хозяйстве полностью преодолеть невозможно.

БизнесМеханика. Повышения производительности труда